Formations

La formation des acteurs est une des clés indispensables à l’amélioration des pratiques professionnelles des organisations. C’est pourquoi elle est toujours au cœur de mes interventions de conseil et de facilitation.

La formation professionnelle continue a, elle, l’avantage de contribuer directement à l’évolution des professionnel.le.s par le développement de leur compétences.

Actes & Sens propose des actions de formation professionnelle continue :

Intervenante  CNFPT

Exemple de stages réalisés depuis 2019

  • Pilotage de projet : Le Cadrage ; L’animation, l’organisation et la planification (fondamentaux et renforcement) – à distance, en présentiel, en inter et en intra
  • La relation élu.e-cadre territoriale
  • Management pour les encadrant.e.s de proximité : réussir sa prise de fonction ; rôle et positionnement
*taux de satisfaction établi sur la base d’un bilan 2020 de fin de session de formation “Pilotage de projet” transmis par le CNFPT.

Actions sur mesure

  • Concevoir une démarche projet collaborative
  • Réaliser un projet de service, direction, établissement en impliquant son équipe
  • Mettre en place une démarche de changement
  • Management : se positionner et s’affirmer
  • Parcours de co-développement

Vous avez un besoin de formation : contactez-moi, nous l’étudierons ensemble pour créer l’action qui sera la plus appropriée.

RETOURS clients

2020 – Formation intra d’1 jour en présentiel :
Partager le vécu et trouver des pistes pour agir dans un environnement professionnel différent (contexte épidémie Covid-19)

*taux de satisfaction établi sur la base des évaluations réalisées par chaque stagiaire à l’issue de la formation

2021 – Formation intra de 26 heures (tout à distance) :
Management : se positionner et s’affirmer

*taux de satisfaction établi sur la base des évaluations réalisées par chaque stagiaire à l’issue de la formation

2021 – Formation intra de 2 jours en présentiel :
Accueillir, comprendre le vécu et agir pour mieux vivre la situation (contexte épidémie Codiv-19)

*taux de satisfaction établi sur la base des évaluations réalisées par chaque stagiaire à l’issue de la formation